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Desarrollo y Formación de Personas

Modelo de Desarrollo para Colaboradores

¿En qué consiste el servicio?

En Circular HR Buscamos ser los socios que faciliten la identificación del camino de los trabajadores tanto en el desarrollo de sus competencias como de su carrera laboral.

Para hacerlo ejecutamos Mesas Técnicas con nuestros clientes que aseguren la representatividad funcional y el grado de customización adecuado para proyectar las rutas de desarrollo. 

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Levantamiento y ajuste de Perfiles y Competencias funcionales alineados a Kpis de áreas y procesos

Diseño de Mapas para DLC (Desarrollo de carrera laboral) vinculados a rutas de carrera y estructuras formativas.

Dirigido a:

Unidades de Desarrollo Organizacional y Equipos de formación, capacitación y entrenamiento que busquen mapear eficientemente la Ruta de Carrera de los trabajadores basadas en Competencias.

¡Conversemos! 

luis sapaj

Director de Capacidades Críticas

Luis.sapaj@fch.cl